Программа первичного инструктажа по охране труда

Содержание
  1. Как написать программу первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда для рабочего. Вариант программы
  2. Программа первичного инструктажа по охране труда | образец 2018
  3. Программа первичного инструктажа на рабочем месте для кладовщика – образец
  4. Нормативные основания
  5. Типовая программа первичного инструктажа на рабочем месте
  6. Какие вопросы следует включить в программу
  7. Кто разрабатывает программы первичного инструктажа на рабочем месте
  8. Программа первичного инструктажа для грузчика
  9. Программа первичного инструктажа на рабочем месте
  10. Нормативное регулирование первичного инструктажа на рабочем месте
  11. Правила проведения первичного инструктажа по охране труда
  12. Инструктаж по охране труда необходим, чтобы:
  13. Подробнее о проведении первичного иснтруктажа читайте здесь:
  14. Как составить программы инструктажей по охране труда
  15. Первичный инструктаж по охране труда: образец
  16. Разработка программы проведения первичного инструктажа на рабочем месте
  17. Программа инструктажа на рабочем месте: образец

Как написать программу первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда для рабочего. Вариант программы

Программа первичного инструктажа по охране труда

Всем привет!

Я уже писал ранее о том, как правильно писать инструкции по охране труда. Сегодня поговорим о программах первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда.

Знаете от чего меня уже тошнит?! От того, что люди тупо копируют программы инструктажей из интернета, зачастую даже не вникая в то, какую потом «ересь» они внедряют в процесс инструктажа работника!

По сети гуляет множество программ первичных инструктажей по охране труда для рабочих. И многие из них начинаются с чего? А вот с чего:

1. Законодательные и иные нормативные правовые акты по охране труда, о труде в Российской федерации. Основные принципы обеспечения безопасности и охраны труда.

2. Система управления охраной труда. Государственное регулирование в сфере охраны труда. Организация общественного контроля за охраной труда…

И бла-бла-бла…

Вот скажите мне, нахера зачем простому работяге нужна информация о государственном регулировании в сфере охраны труда?! А еще, он спит и видит, как организовывается общественный контроль за охраной труда! Смех! Основная цель рабочего (для нас, как для специалистов по охране труда) — ВЫЖИТЬ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ СВОИХ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ И НЕ ПОЛУЧИТЬ ТРАВМУ! Зато как это круто звучит в программе инструктажа на рабочем месте — государственное регулирование… Всё это потом «впендюривают» еще и в программу обучения по охране труда, но это уже совсем другая история.

Итак, отложим эмоции, теперь конкретика.

Инструктирование работника в области охраны труда, является элементом системы обучения его (работника) безопасным методам и приемам выполнения работ.

Из чего это видно? Да потому, что в Постановлении Минтрудсоцразвития и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003  подраздел 2.1. «Проведение инструктажа по охране труда» входит в раздел II.

«Порядок обучения по охране труда». Инструктирование — это чтение инструкций работнику.

7.2.2.

 Первичный инструктаж на рабочем месте проводят по программам, разработанным и утвержденным руководителями производственных и структурных подразделений предприятия, учебного заведения для отдельных профессий или видов работ с учетом требований стандартов ССБТ, соответствующих правил, норм и инструкций по охране труда, производственных инструкций и другой технической документации.

ГОСТ 12.0.004.90

2.1.3. …

Проведение инструктажей по охране труда включает в себя ознакомление работников с имеющимися опасными или вредными производственными факторами, изучение требований охраны труда, содержащихся в локальных нормативных актах организации, инструкциях по охране труда, технической, эксплуатационной документации, а также применение безопасных методов и приемов выполнения работ.

Постановление 1/29

Примерный перечень основных вопросов первичного инструктажа (по ГОСТ 12.0.004-90):

  1. Общие сведения о технологическом процессе и оборудовании на данном рабочем месте, производственном участке, в цехе. Основные опасные и вредные производственные факторы, возникающие при данном технологическом процессе.
  2. Безопасная организация и содержание рабочего места.
  3. Опасные зоны машины, механизма, прибора. Средства безопасности оборудования (предохранительные, тормозные устройства и ограждения, системы блокировки и сигнализации, знаки безопасности). Требования по предупреждению электротравматизма.
  4. Порядок подготовки к работе (проверка исправности оборудования, пусковых приборов, инструмента и приспособлений, блокировок, заземления и других средств защиты).
  5. Безопасные приемы и методы работы; действия при возникновении опасной ситуации.
  6. Средства индивидуальной защиты на данном рабочем месте и правила пользования ими.
  7. Схема безопасного передвижения работающих на территории цеха, участка.
  8. Внутрицеховые транспортные и грузоподъемные средства и механизмы. Требования безопасности при погрузочно-разгрузочных работах и транспортировке грузов.
  9. Характерные причины аварий, взрывов, пожаров, случаев производственных травм.
  10. Меры предупреждения аварий, взрывов, пожаров. Обязанность и действия при аварии, взрыве, пожаре. Способы применения имеющихся на участке средств пожаротушения, противоаварийной защиты и сигнализации, места их расположения.

Видите, ничего лишнего! Только то, что нужно знать рабочему. Ну это конечно только примерный перечень.

Я бы сюда добавил еще способы оказания первой помощи, объединил бы пункты 9 и 10 в один, объединил бы пункты 1-4 в один, убрал бы из пункта 5 «действия при возникновении опасной ситуации», так как это дублирует пункт 10. Ну это так, по мелочи.

Цель программы, по сути, не дать забыть проводящему инструктаж о том, какие инструкции читать работнику.

Требований по написанию программы инструктажей по охране труда, кроме тех которые я перечислил, больше нет. Значит, программа может быть представлена в произвольном виде.

Хочу показать вариант программы первичного инструктажа на рабочем месте, на примере оператора по производству базальтопластиковой арматуры.

ПРОГРАММА

первичного (повторного) инструктажа на рабочем месте по охране труда

для оператора по производству БПА

Настоящая программа составлена на основании ГОСТ 12.0.004-90 и Постановления Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29.

п/п Тема инструктажа Наименование документа, по которому проводится инструктаж
1 Общие сведения о технологическом процессе и оборудовании на данном рабочем месте. Основные опасные и вредные производственные факторы.Опасные зоны машины, механизма, прибора.Безопасная организация и содержание рабочего места.Порядок подготовки к работе.Требования по предупреждению электротравматизма. Разделы 1, 2 следующих инструкций:
  • ИОТ при работе на линиях ЛКС (линии по производству композитной сетки);
  • ИОТ при работе на линии по производству базальтопластиковой арматуры;
  • ИОТ при работе на автоматизированной линии по производству композитных гибких связей для трехслойных железобетонных панелей (линия «БПА-В»);
  • ИОТ оператора установки для выполнения анкерных зацепов на арматурных стержнях;
  • ИОТ при работе с переносными электроинструментами, светильниками и ручными электрическими машинами
  • ИОТ при работе на прессе для установки муфт;
  • ИОТ оператора при нанесении обсыпки на базальтопластиковый анкер;
  • ИОТ при работе с устройством намоточным УН-200;
  • ИОТ при работе на ножницах с пневмоприводом НС-200;
  • ИОТ при работе с комплексом гидропневматических прессов для производства комбинированной гибкой базальтопластиковой связи;
  • ИОТ при работе на установке по нарезке трубок;
  • ИОТ при выполнении работ на бетономешалке;
  • ИОТ при работе на заточном станке;
  • ИОТ при работе с эпоксидными смолами и материалами на их основе;
  • ИОТ при работе на гидравлических прессах для вертикального литья;
  • ИОТ при работе с ручным слесарным инструментом;
  • ИОТ при работе с легковоспламеняющимися и горючими жидкостями.

 

2 Безопасные приемы и методы работ. Раздел 3, 5 следующих инструкций:

  • ИОТ при работе на линиях ЛКС (линии по производству композитной сетки);
  • ИОТ при работе на линии по производству базальтопластиковой арматуры;
  • ИОТ при работе на автоматизированной линии по производству композитных гибких связей для трехслойных железобетонных панелей (линия «БПА-В»);
  • ИОТ оператора установки для выполнения анкерных зацепов на арматурных стержнях;
  • ИОТ при работе с переносными электроинструментами, светильниками и ручными электрическими машинами
  • ИОТ при работе на прессе для установки муфт;
  • ИОТ оператора при нанесении обсыпки на базальтопластиковый анкер;
  • ИОТ при работе с устройством намоточным УН-200;
  • ИОТ при работе на ножницах с пневмоприводом НС-200;
  • ИОТ при работе с комплексом гидропневматических прессов для производства комбинированной гибкой базальтопластиковой связи;
  • ИОТ при работе на установке по нарезке трубок;
  • ИОТ при выполнении работ на бетономешалке;
  • ИОТ при работе на заточном станке;
  • ИОТ при работе с эпоксидными смолами и материалами на их основе;
  • ИОТ при работе на гидравлических прессах для вертикального литья;
  • ИОТ при работе с ручным слесарным инструментом;
  • ИОТ при работе с легковоспламеняющимися и горючими жидкостями.
3 Средства индивидуальной защиты на данном рабочем месте и правила пользования ими. Нормы выдачи СИЗ по профессии
4 Схема безопасного передвижения работающих на территории цеха, участка. ИОТ при передвижении пешим ходом по территории и производственным помещениям
5 Внутрицеховые транспортные и грузоподъемные средства и механизмы.Требования безопасности при погрузочно-разгрузочных работах и транспортировке грузов. ИОТ при выполнении погрузочно-разгрузочных и складских работ
6 Обязанность и действия при аварии, взрыве, пожаре.Оказание первой помощи при несчастном случае. Раздел 4 следующих инструкций:
  • ИОТ при работе на линиях ЛКС (линии по производству композитной сетки);
  • ИОТ при работе на линии по производству базальтопластиковой арматуры;
  • ИОТ при работе на автоматизированной линии по производству композитных гибких связей для трехслойных железобетонных панелей (линия «БПА-В»);
  • ИОТ оператора установки для выполнения анкерных зацепов на арматурных стержнях;
  • ИОТ при работе с переносными электроинструментами, светильниками и ручными электрическими машинами
  • ИОТ при работе на прессе для установки муфт;
  • ИОТ оператора при нанесении обсыпки на базальтопластиковый анкер;
  • ИОТ при работе с устройством намоточным УН-200;
  • ИОТ при работе на ножницах с пневмоприводом НС-200;
  • ИОТ при работе с комплексом гидропневматических прессов для производства комбинированной гибкой базальтопластиковой связи;
  • ИОТ при работе на установке по нарезке трубок;
  • ИОТ при выполнении работ на бетономешалке;
  • ИОТ при работе на заточном станке;
  • ИОТ при работе с эпоксидными смолами и материалами на их основе;
  • ИОТ при работе на гидравлических прессах для вертикального литья;
  • ИОТ при работе с ручным слесарным инструментом;
  • ИОТ при работе с легковоспламеняющимися и горючими жидкостями;
  • Инструкция по оказанию первой помощи пострадавшим при несчастных случаях и внезапных заболеваниях.

Вот и всё. Не нужно ничего выдумывать. Просто сопоставьте разделы ваших инструкций по охране труда с примерным перечнем вопросов первичного инструктажа из ГОСТ 12.0.004-90 и родится программа первичного инструктажа по охране труда для рабочего.

Скачать вариант программы инструктажа по охране труда на рабочем месте для работника рабочей профессии в формате WORD

Не забываем согласовывать программы инструктажей с профсоюзом и специалистом по охране труда. Если конечно, сам специалист по охране труда и не пишет их.

И еще, НИКОГДА не пишите одну общую программу инструктажа для работников всех профессий! Это грубейшая ошибка! Программа должна быть для КОНКРЕТНОЙ профессии.

На сегодня всё, спасибо за внимание.

Как написать программу первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда для рабочего. Вариант программы Ссылка на основную публикацию

Источник: http://travmatizma.net/kak-napisat-programmu-pervichnogo-instruktazha-na-rabochem-meste-po-oxrane-truda-dlya-rabochego-variant-programmy/

Программа первичного инструктажа по охране труда | образец 2018

Программа первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте предназначена для освоения работником безопасных навыков труда, должна быть утверждена работодателем и согласована с представительным органом работников, при его наличии. Как разработать программу – расскажем в статье.

Программа первичного инструктажа (далее по тексту – ПИ) является локальным нормативным актом в рамках обучения работников организации, составленным в соответствии с 8 статьей ТК РФ.

В правом верхнем углу бланка программы должен стоять гриф утверждения и подпись руководителя организации.

В левом верхнем углу размещается гриф согласования, но только в том случае, если в вашей организации функционирует представительный орган работников – профсоюзный комитет, комитет по охране труда, уполномоченный по ОТ (доверенное лицо от работников) и т.п.

важно

Проект программы должен быть согласован с профсоюзом или другим представительным органом, при его наличии. Это указано в 372 статье ТК РФ. Если в организации нет такого органа, то согласование не требуется.

Не нужно согласование программы инструктажа и с надзорными органами.

Если, например, сотрудники работают на однотипных ПЭВМ, в типовых условиях офиса с одинаковой мебелью и с однотипными электроприборами, то достаточно разработать для них общую программу первичного инструктажа для офисных работников.

Если же работодатель решит освободить сотрудников офиса от первичного инструктажа, то и повторный инструктаж им проводить уже не требуется. Решение об этом должно быть доведено до каждого работника в приказе. Перечень освобожденных должностей должен быть утвержден работодателем.

внимание

В том случае, если непроинструктированный работник пострадает на рабочем месте, ответственность будет нести работодатель.

Роструд расценит необоснованное освобождение от первичного и повторного инструктажей как допуск к труду неподготовленного работника.

Поэтому нужно хорошо подумать, стоит ли так рисковать.

Внизу программы первичного инструктажа должен находиться реквизит с информацией о разработчике программы и обязательное указание о согласовании мер безопасности со службой охраны труда.

Как правило, разрабатывает программу ПИ тот, кто проводит по ней инструктаж: специалист или непосредственный руководитель, прошедший обучение с отрывом от производства по 40-часовой программе обучения по ОТ. Необученные в УЦ лица к разработке программ инструктажа не допускаются, так как не имеют необходимой подготовки.

Если организация небольшая, и в штате нет специалиста по охране труда, то согласовать программу до ее утверждения должен ответственный сотрудник, исполняющий обязанности по ОТ.

Повторный инструктаж также проводят по программе первичного инструктажа.

Если руководитель небольшой организации самостоятельно разработает программы, он может их и утвердить. Если руководитель назначил ответственного по охране труда, тот должен согласовать меры безопасности при разработке программ или ИОТ.

Программа первичного инструктажа на рабочем месте для кладовщика – образец

Специалист по охране труда оказывает методическую помощь руководителям структурных подразделений организации в соответствии с профессиональным стандартом № 524н.

Методическая помощь заключается в обеспечении подразделений актуальными комплектами нормативных правовых актов, это – требование последнего абзаца 212 статьи ТК РФ.

Кроме того, специалист по ОТ должен быть уверен, что разработанная руководителем структурного подразделения программа первичного инструктажа в полном объеме соответствует требованиям правил или технических регламентов. Его подпись о согласовании свидетельствует о разделении ответственности за качество составления программы.

Обратите внимание

Требование иметь в организации комплект действующих нормативных правовых актов по ОТ в нормативных актах есть, но требования об обязательном наличии на них голограммы нет ни в 212, ни в 225 статье ТК РФ, не содержатся такие требования и в Порядке обучения № 1/29.

Нормативные основания

Разрабатывается программа проведения первичного инструктажа на рабочем месте по профессиям, с учетом всех конкретных особенностей.

Для того чтобы подготовить программу инструктажа, потребуются следующие документы: должностная инструкция или фрагмент из квалификационного справочника, правила по ОТ, эксплуатационная документация на обслуживаемое работником оборудование. Без этих материалов действующую программу первичного инструктажа на рабочем месте не составить.

Типовая программа первичного инструктажа на рабочем месте

Типовые программы первичного инструктажа не могут быть изданы по определению. Это противоречит требованиям Порядка № 1/29, поскольку программу должен разработать непосредственный начальник сотрудника.

Многие министерства и ведомства выпускают типовые инструкции по охране труда, с помощью которых можно разработать как ИОТ, так и программу первичного инструктажа, при этом типовую инструкцию требуется обязательно доработать под специфику конкретного предприятия, его технологическую составляющую, и под должностные обязанности работников.

пример

Типовая инструкция по охране труда для слесаря-сантехника ТИ-130-2002 (Письмо ФНПР России от 12.11.2002 №№ 109/144, ТИ-130-2002).

В таком виде, как она представлена, ее нельзя применять, потому что многие нормативные правовые акты утратили силу, а многие – получили статус рекомендательного документа.

Поэтому нужно взять свежие правила по охране труда, эксплуатационные документы на инструмент слесаря-сантехника, его технологические карты, и составить программу инструктажа.

Почти все типовые ИОТ были разработаны в начале 21 века, но после этого произошли существенные изменения в законодательстве. Поэтому разрабатывайте программу по актуальным правилам по охране труда, а затем уже можете добавлять в нее рекомендательные нюансы из типовых инструкций.

При внесении изменений в технологию, в применяемые СИЗ, в правила по ОТ, в правила технической эксплуатации нужно сразу же внести изменения и в программу. После этого с работниками должен быть проведен инструктаж вне плана. Его проводят независимо от того, как недавно был проведен повторный инструктаж.

Какие вопросы следует включить в программу

В программу первичного инструктажа на рабочем месте нужно включить вопросы по безопасной организации сотрудником своего рабочего пространства, по правильному применению СИЗ и СИЗОД.

Работник трудится не только на своем рабочем месте, он пересекает рабочую зону, другие цеха. Поэтому он должен знать пути безопасного прохождения к рабочему месту и обратно.

Следовательно, во время первичного инструктажа на рабочем месте нужно показать работнику безопасные пути подхода в рабочую зону, объяснить, где размещены аптечки первой помощи, медпункт.

Кроме этого, в программу первичного инструктажа включите вопросы по обеспечению безопасности работника во время подготовки, проведения и окончания технологического цикла.

пример

Электрик должен быть ознакомлен с порядком хранения ключей от электроустановок.

Также необходима информация о возможных НС на рабочем месте, о вариантах развития аварийной ситуации.

Еще во время первичного инструктажа работник должен быть обучен действиям по устранению причин несчастного случая, например – по обесточиванию электроустановок при электротравме.

Работник должен знать, где находится щит электропитания, рубильник, какие нужно вывесить плакаты, где взять диэлектрические перчатки и боты.

Кто разрабатывает программы первичного инструктажа на рабочем месте

Программу должен разрабатывать непосредственный руководитель работника – начальник того цеха, в который работник направляется согласно трудовому договору, или главный бухгалтер для своих бухгалтеров.

Поскольку программа разрабатывается на каждую профессию, в каждом подразделении должен находиться комплект разработанных и утвержденных программ инструктажа, согласно штатному расписанию в организации.

важно

При проверке инспектор ГИТ обязательно проверит не только наличие программы, но и соответствие ее содержания фактическим трудовым обязанностям работника.

Если инспектор выяснит, что фактические обязанности не соответствуют указанным в должностной инструкции, или работник был допущен к труду без достаточного инструктажа, то есть не был подготовлен в надлежащем порядке, то организацию ждет штраф и внеплановая проверка по исполнению предписания.

Штрафы немаленькие – от 110 до 130 тысяч рублей за одного непроинструктированного работника. Это указано в статье 5.27.1 КоАП РФ. Штраф суммируется по количеству работников, чьи трудовые права были нарушены.

Посмотреть и сохранить шаблоны многих программ ПИ на рабочем месте вы можете в электронной Системе Охрана труда, в специальной рубрике «Шаблоны».

  Там размещены более двухсот примерных программ, и библиотека постоянно пополняется материалами от группы разработчиков.

Каждый образец разработан экспертами.

Например, примерная программа проведения первичного инструктажа по охране труда (образец-2018) для электромонтера по оперативным переключениям в распределительных сетях.

Источник: https://www.trudohrana.ru/article/94534-pervichnyy-instruktaj-po-ohrane-truda-2016

Программа первичного инструктажа для грузчика

Программа первичного инструктажа для грузчика

Программа

Первичного (повторного) инструктажа по охране труда для грузчика

Пояснительная записка

о видах и порядке проведения инструктажей по охране труда

По характеру и времени проведения инструктажи подразделяют:

1) первичный на рабочем месте;

2) повторный;

3) внеплановый;

4) целевой.

  1. Первичный инструктаж на рабочем месте

1.1. Первичный инструктаж на рабочем месте до начала производственной деятельности проводят:

— со всеми вновь принятыми на предприятие или переводимыми из другого подразделения;

— с работниками, выполняющими новую для них работу, командированными, временными работниками;

— со студентами и учащимися, прибывшими на производственное обучение или практику перед выполнением новых видов работ.

1.2.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводят с каждым работником или учащимся индивидуально с практическим показом безопасных приемов и методов труда. Первичный инструктаж возможен с группой лиц, обслуживающих однотипное оборудование, и в пределах общего рабочего места.

1.3. Все лица после первичного инструктажа на рабочем месте должны в течение первых 2 — 14 смен пройти стажировку под руководством лиц, назначенных приказом  по предприятию.

1.4. Рабочие допускаются к самостоятельной работе после стажировки, проверки теоретических знаний и приобретенных навыков безопасных способов работы.

2.1. Повторный инструктаж ежеквартально проходят все рабочие независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы.

2.2. Повторный инструктаж проводят индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места по данной программе.

3.1. Внеплановый инструктаж проводят:

— при введении в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним;

— при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда;

— при нарушении работающими и учащимися требований безопасности труда, которые могут привести или привели к травме, аварии, взрыву или пожару, отравлению;

— по требованию органов надзора;

— при перерывах в работе — для работ, к которым предъявляют дополнительные (повышенные) требования безопасности труда более чем на 30 календарных дней, а для остальных работ — 60 дней.

3.2. Внеплановый инструктаж проводят индивидуально или с группой работников одной профессии. Объем и содержание инструктажа определяют в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.

4.1. Целевой инструктаж проводят:

— при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории, разовые работы вне предприятия, цеха и т.п.);

— при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф;

— при производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск, разрешение и другие документы;

  1. Первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой проводит непосредственный руководитель работ (начальник участка, горный мастер, механик и т.д.).
  2. Инструктажи на рабочем месте завершаются проверкой знаний устным опросом или с помощью технических средств обучения, а также проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы. Знания проверяет работник, проводивший инструктаж.
  3. Лица, показавшие неудовлетворительные знания, к самостоятельной работе или практическим занятиям не допускаются и обязаны вновь пройти инструктаж.
  4. О проведении первичного инструктажа на рабочем месте, повторного, внепланового, стажировки и допуске к работе работник, проводивший инструктаж, делает запись в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего. При регистрации внепланового инструктажа указывают причину его проведения.

Целевой инструктаж с работниками, проводящими работы по наряду-допуску, разрешению и т.п., фиксируется в наряде-допуске или другой документации, разрешающей производство работ.

Тематический план

Проведения первичного (повторного) инструктажа на рабочем месте по охране труда и промышленной безопасности для грузчика

п/п Наименование темы Кол-во,час.
1 Общие сведения о производственном процессе. Основные опасные и вредные производственные факторы. Перечень средств индивидуальной защиты и правила пользования ими. 1
2 Порядок допуска к самостоятельной работе. Ежесменное наряд-задание. Подготовка к работе. 0,5
3 Опасные зоны машин, механизмов. Средства безопасности оборудования. Требования по предупреждению электротравматизма. 1
4 Безопасная организация и содержание рабочего места. Безопасные приемы и методы работы. 2,5
5 Работы повышенной опасности. 1
6 Информация о травматизме на предприятиях. Причины аварий и инцидентов. Меры по предупреждению аварийности и травматизма на производстве. 1
7 Пожарная безопасность при производстве работ. Оказание первой доврачебной помощи при несчастных случаях. 1
8 Изучение инструкций по охране труда по профессии и видам выполняемых работ. 1
9 Проверка знаний, полученных при инструктаже 1
ВСЕГО: 10

Тема 1

Общие сведения о производственном процессе. Основные опасные и вредные производственные факторы. Перечень средств индивидуальной защиты и правила пользования ими.

Общие сведения о производственном процессе и видах работ. Безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве сырья и материалов.

Основные опасные и вредные производственные факторы воздействующие в процессе работы (физические, химические, психофизиологические, биологические).

Обеспечение специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами в соответствии с установленными нормами работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Уход за специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты и правила хранения.

Тема 2

Порядок допуска к самостоятельной работе. Ежесменное наряд-задание.

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировка на рабочих местах работников и проверка их знаний требований охраны труда, допуск к самостоятельной работе.

Недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке указанное обучение, инструктаж, стажировку и проверку знаний требований охраны труда. Периодическая проверка знаний.

Порядок выдачи ежесменных наряд-заданий.

Тема 3

Опасные зоны машин, механизмов. Средства безопасности оборудования.

Требования по предупреждению электротравматизма.

Установление опасных зон, в пределах которых постоянно действуют или могут возникнуть опасные и вредные производственные факторы. Порядок выполнения работ в опасных зонах. Предохранительные устройства и ограждения, системы блокировки и сигнализации, знаки безопасности.

Опасность поражения электрическим током, влияние электрического тока на организм человека. Безопасное напряжение для человека.

Признаки поражения человека электрическим током, средства защиты от поражения электрическим током, способы освобождения пострадавшего от электрического тока и соблюдение мер безопасности.

Группа по электробезопасности в соответствии с профессией и требования по предупреждению электротравматизма.

Тема 4

Безопасная организация и содержание рабочего места.

Безопасные приемы и методы работы.

Порядок подготовки к работе (проверка исправности освещения, состояния проходов, рабочих площадок, инструмента и приспособлений и других средств защиты).

Характеристика и классификация перемещаемых грузов.

Классификация грузов в зависимости от вида и способа складирования (штучные нештабелируемые грузы, штучные штабелируемые грузы, насыпные грузы, полужидкие пластичные грузы, жидкие грузы, газообразные грузы, легкие, тяжелые, мертвые, габаритные, негабаритные и т.д.).

Требования к площадкам для складирования груза, подкладкам и прокладкам. Уклон площадок для погрузочно-разгрузочных работ (не более 50).

Освещение мест погрузочно-разгрузочных работ (10 лк). Отсутствие действующих линий электропередачи.

Расстояния между транспортными средствами на разгрузочно-погрузочных площадках.

Маркировка грузов и манипуляционные знаки.

Кантование грузов. Виды кантования (ручное, механизированное, грузоподъемными кранами). Ручное кантование деталей массой до 100 кг; инструмент и приспособления для кантования.

Перемещение опасных грузов. Меры безопасности.

Погрузка автомобилей и прицепов. Меры безопасности.

Условия для безопасного и безаварийного производства работ, включая техническое и организационное обеспечение этих работ.

Действия работников при возникновении опасной ситуации.

Тема 5

Работы повышенной опасности.

Перечень работ повышенной опасности. Порядок оформления и производства работ повышенной опасности.

Тема 6

Информация о травматизме на предприятиях. Причины аварий и инцидентов.

Меры по предупреждению аварийности и травматизма на производстве.

Характерные случаи производственного травматизма. Причины их возникновения. Мероприятия по предупреждению случаев производственного травматизма, аварий и инцидентов.

Действия работников при происшедшем несчастном случае.

Мероприятия по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи. Мероприятия по спасению людей.

Тема 7

Пожарная безопасность при производстве работ.

Оказание первой доврачебной помощи при несчастных случаях.

Работы с соблюдением правил пожарной безопасности (соблюдение мер осторожного обращения с источниками огня, искр, высоких температур и т.п.).

Своевременное принятие мер, по недопущению достижения пороговых значений концентрации опасных веществ в воздушной среде. Возможные очаги возгорания. Обязанности и порядок действия, рабочих в случае возникновения пожара.

Номенклатура и способы применения первичных средств пожаротушения, средств противоаварийной защиты и сигнализации. Места их расположения.

Схема действия работников при оказании первой доврачебной помощи пострадавшим.

Тема 8

Изучение инструкций по охране труда по профессии и видам

выполняемых работ.

Тема 9

Проверка знаний, полученных при инструктаже.

Источник: http://BlogEnergetika.ru/programma-pervichnogo-instruktazha-dlya-gruzchika/

Программа первичного инструктажа на рабочем месте

Все, что касается охраны труда на предприятии, находится под пристальным вниманием контролирующих органов.

Законодательство в этой сфере активно совершенствуется и дорабатывается в последние годы. Недавние изменения коснулись и проведения инструктажей.

Расскажем о том, как разработать программу первичного инструктажа на рабочем месте.

Из статьи вы узнаете:

Нормативное регулирование первичного инструктажа на рабочем месте

Трудовой кодекс обязывает работодателя обучать работника безопасным методам и приемам выполнения работ, проводить инструктаж по охране труда (ст. 212 ТК РФ). Обязанность работника – проходить такое обучение.

Помимо инструктажа по охране труда, предусмотрен также первичный инструктаж на рабочем месте. Проводить их следует на основании двух документов:

Обращаем внимание! Проводить инструктаж может как работодатель (руководитель организации, специалист по охране труда), так и уполномоченное им лицо.

Правила проведения первичного инструктажа по охране труда

Вводный инструктаж по охране труда проводится для всех работников, принимаемых в организацию, в том числе при переводе на другую работу. Также инструктировать следует:

командированных сотрудников, прибывших на предприятие;

лиц, проходящих производственную практику;

сотрудников сторонних организаций, выполняющих работы в данной организации.

Важно отметить, что инструктаж должен быть проведен до фактического допущения работника к выполнению трудовых обязанностей.

Справка

Инструктаж по охране труда необходим, чтобы:

  1. ознакомить работника с условиями труда на рабочем месте;
  2. рассказать о требованиях охраны труда, которые установлены на предприятии;
  3. рассказать о применении безопасных методов выполнения работ.

Проводить первичный инструктаж по охране труда имеет право специалист по охране труда или другой сотрудник, на которого эта обязанность возложена приказом. Он должен пройти обучение охране труда и соответствующую проверку знаний.

Подробнее о проведении первичного иснтруктажа читайте здесь:

При проведении инструктажа инструктор письменно или устно доводит до сведения работника информацию о том, как и какие обязательные действия он должен совершать для безопасного выполнения своих трудовых обязанностей.

В завершение проводится устная проверка, показывающая, насколько хорошо работник запомнил и понял инструкцию. Факт проведения инструктажа обязательно фиксируется в специальном журнале.

Как составить программы инструктажей по охране труда

Первичный инструктаж по охране труда проводится по специальной разработанной программе, утвержденной работодателем в установленном порядке.

Структура и содержание программы проведения инструктажей по охране труда 2017 разрабатывается работодателем с учетом действующих требований, а также принятых в данной организации ЛНА.

Цель программы первичного инструктажа по охране труда– рассказать работнику:

об условиях труда на его рабочем месте;

о мерах, которые он должен принимать для безопасного выполнения своих рабочих или должностных обязанностей:

об ответственности за несоблюдение правил и норм охраны труда.

Программа инструктажа содержит в структурированном виде всю необходимую информацию, которую инструктор должен донести до сведения работника. Разрабатывать программу следует отдельно для каждой профессии или категории работников – рабочий, специалист, руководитель.

Так, например, сведения об условиях труда на рабочем месте, для сварщика и главного бухгалтера не могут быть одинаковыми, значит и программы для этих работников должны быть разные.

Скачайте документы по теме:

Программа обучения по охране труда
Скачать в .doc

Положение о службе охраны труда
Скачать в .doc

Скачать архив документов

Справка

Первичный инструктаж по охране труда: образец

Структура программы первичного инструктажа по охране труда (скачать) может быть следующей:

  1. Общая информацию об организации: численность сотрудников, особенности деятельности, расположение основных подразделений и служб и т.д.
  2. Порядок заключения индивидуального трудового договора. Установленное рабочее время и время отдыха. Положенные гарантии и компенсации. Здесь же может быть рассмотрен вопрос о регулировании труда отдельных категорий работников (женщин, несовершеннолетних и т.п.).
  3. Правила внутреннего трудового распорядка. Ответственность за его нарушение.
  4. Организация работы по охране труда. Государственный надзор и общественный контроль за состоянием охраны труда в организации.
  5. Условия труда на рабочем месте. Средства предупреждения несчастных случаев: специальные знаки безопасности, плакаты, средства сигнализации и коллективной защиты. Правила работы с электрифицированными устройствами.
  6. Общие обязанности работника по охране труда и правила поведения на территории предприятия.
  7. Основные требования производственной санитарии и личной гигиены.
  8. Действия при несчастном случае, порядок его расследования и оформления. Социальные гарантии для пострадавших.
  9. Правила пожарной, промышленной, транспортной безопасности. Предотвращение аварий и инцидентов, действия работника при их возникновении.
  10. Правила оказания первой помощи пострадавшим.

Работодатель по своему усмотрению может сокращать или дополнять предложенный образец первичного инструктажа по охране труда, опираясь на особенности и условия труда на предприятии.

Разработка программы проведения первичного инструктажа на рабочем месте

Помимо вводного инструктажа по охране труда, для работников также предусмотрен первичный инструктаж на рабочем месте. Проводить его необходимо для:

  • всех вновь принятых сотрудников, в том числе и тех, с кем заключен срочный трудовой договор на срок до двух месяцев, совместителей, надомных работников (при использовании материалов и средств работодателя);
  • командированных работников;
  • лиц, проходящих производственную практику или иным образом участвующих в производственной деятельности организации.

Инструктировать сотрудника необходимо до фактического начала работы.

Справка. В отличие от вводного инструктажа по охране труда, первичный инструктаж на рабочем месте может проводить руководитель или начальник отдела, в подчинении которого находится работник.

По своему усмотрению, работодатель может установить требование обязательного проведения первичного инструктажа на рабочем месте для отдельных работников.

Программа инструктажа на рабочем месте: образец

Программу инструктажа на рабочем месте 2017 следует разрабатывать совместно со специалистом по охране труда и непосредственным руководителем отдела, для сотрудников которого составляется документ. При этом важно учесть требования законодательства об охране труда и действующих в организации ЛНА.

Инструктаж на рабочем месте можно проводить по следующей программе.

Сведения об условиях труда на рабочем месте, в том числе:

  • описание технологии рабочего процесса, знакомство с выпускаемой продукцией
  • знакомство с оборудованием производства
  • описание вредных и опасных факторов производства
  • средства коллективной и индивидуальной защиты
  • правила к организации рабочего места
  • правила безопасной эксплуатации оборудования, находящегося на рабочем месте и в производственном помещении

Необходимый порядок подготовки к работе:

  • обязанность надеть спецодежду и использовать средства индивидуальной защиты (СИЗ)
  • проверка работоспособности оборудования и его безопасности
  • методы и приемы безопасного выполнения работы

Аварийные ситуации на рабочем месте:

  • причины возникновения
  • способы оповещения
  • действия работника при аварийной ситуации
  • методы и способы предотвращения

Ознакомление с действующими инструкциями по рабочему месту и охране труда.
 

В заключение следует отметить, что разработка программ проведения инструктажа на рабочем месте и их исполнение должны проводиться на основе реальных трудовых обязанностей работников и условий на их рабочем месте. Правильно и своевременно проведенный инструктаж позволит избежать несчастных случаев и аварийных ситуаций.

Источник: https://www.kdelo.ru/art/384449-qqq-17-m5-programma-pervichnogo-instruktaja

Бухгалтерия
Добавить комментарий